本文目錄

　　

1. 簡歷上的工作經(jīng)歷范文怎么寫
2. 簡歷中,工作經(jīng)歷如何寫
3. 工作經(jīng)歷怎么寫

簡歷上的工作經(jīng)歷范文怎么寫

　　工作經(jīng)歷是指應聘者的工作歷史，無論是有償?shù)倪€是無償?shù)模毜倪€是兼職的。工作經(jīng)歷是企業(yè)選拔招聘人員的主要參考要素之一。這次我給大家整理了簡歷上的工作經(jīng)歷范文，供大家閱讀參考，希望大家喜歡。

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　　簡歷上的工作經(jīng)歷范文(一)

　　 __公司

　　起止年月：20__-11～ 20__-05

　　公司性質：外商獨資

　　所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備

　　擔任職位：品質主管

　　工作描述： 1.品質管理體系的推動，架構的設計、管理流程、制度的制訂.

　　 2.主導事業(yè)部定期與重大品質異常的質量會議.監(jiān)督品質信息的收集整理、統(tǒng)計分析、反饋、存檔，推動實施品質改進.

　　 3.參與公司的管理評審，定期評估質量狀況，監(jiān)控產(chǎn)品全程質量控制方案實施,執(zhí)行上級領導的指示,完成其它交辦的任務

　　離職原因：

　　 __公司

　　起止年月：20__-03～ 20__-10

　　公司性質：外商獨資

　　所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備

　　擔任職位：品質組長

　　工作描述：前三月以儲備干部形式擔任IQC工作,負責(電子，五金,塑膠,包材,PCB等)的檢驗.

　　后期升任品質組長,負責相關檢驗人員的管理工作,并協(xié)助部門主管處理來料異常,開展供應商管理以及處理客訴.

　　離職原因：

　　簡歷上的工作經(jīng)歷范文(二)

　　廣州共鳴文化傳播有限公司

　　起止年月：20__-03-01～ 20__-11-01

　　公司性質：民營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：廣告

　　擔任職位：行政經(jīng)理(兼總經(jīng)理助理)

　　工作描述：統(tǒng)籌管理公司政務、事務、內(nèi)部服務、對外聯(lián)絡工作。

　　 1.負責主持辦公室全面工作。如成本預算與控制;重要的行政會議議題的跟蹤與落實;重大活動的組織籌備;辦公職能檢查，同時督促做好糾正和預防措施;協(xié)調公司系統(tǒng)間的合作關系;對合理化建議(創(chuàng)新)進行及時評審、落實、反饋;后勤服務等等。

　　 2.參與制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃及負責主持日常人力源資管理工作;

　　 3.負責公司行政人事具體管理工作的布置、檢查、督促、落實執(zhí)行等;

　　 4.協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　 5.協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策;

　　 6.負責相關政府機關和公司的公關或接待工作。

　　離職原因：

　　廣東新邦物流有限公司

　　起止年月：20__-04-01～ 20__-03-01

　　公司性質：民營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：交通/運輸/物流

　　擔任職位：行政經(jīng)理

　　工作描述：

　　 1.負責為公司戰(zhàn)略決策提供輔助、服務、保障等工作;

　　 2.負責通過計劃、組織、領導與控制來實現(xiàn)對公司行政事務的管理與監(jiān)控;

　　 3.掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運作情況，適時向總經(jīng)理匯報;

　　 4.負責公司財產(chǎn)、人員的安全工作并定期組織檢查、培訓，保證公司安全;

　　 5.負責組織建設企業(yè)文化及內(nèi)外部投訴處理工作;

　　 6.代表公司與外界有關部門和機構聯(lián)絡并保持良好合作關系。

　　離職原因：

　　廣州市南菱汽車銷售服務(集團)公司

　　起止年月：20__-12-01～ 20__-04-01

　　公司性質：民營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：汽車及零配件

　　擔任職位：行政人事經(jīng)理

　　工作描述：

　　 1.負責統(tǒng)籌、計劃和落實公司日常行政人事事務管理及及時有效的處理突發(fā)事件;

　　 2.保障公司組織系統(tǒng)的正常運轉，負責各項規(guī)章制度的制定、修訂和檢查監(jiān)督;組織實施人力資源組織規(guī)劃及制定、完善薪酬考核、招聘、培訓、開發(fā)等人事事務管理;提供及時有效的后勤保障;

　　 3.負責公司成本控制及固定資產(chǎn)的日常管理及盤點等工作;

　　 4.負責公司安全保衛(wèi)工作;

　　 5.負責提升公司的企業(yè)形象，創(chuàng)建維護企業(yè)文化。

　　離職原因：

　　北京中農(nóng)新藝廣告有限公司

　　起止年月：20__-04-01～ 20__-12-01

　　公司性質：民營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：廣告

　　擔任職位：行政人事主管

　　工作描述：

　　 1.負責處理公司日常行政人事事務及后勤保障工作;

　　 2.負責搞好各部門之間的綜合協(xié)調及建立良好溝通渠道;

　　 3.參與制定相關管理制度及文書起草;

　　 4.負責對會議決定的事項進行跟蹤與落實等。

　　離職原因：

　　簡歷上的工作經(jīng)歷范文(三)

　　傲群電器制造有限公司

　　起止年月：20__-02-01～ 20__-09-01

　　公司性質：私營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備

　　擔任職位：文員

　　工作描述：注：在親屬的公司頂班(親屬休產(chǎn)假)

　　 20__年9月至今在私人服裝店做銷售

　　離職原因：

　　僑都房地產(chǎn)珠江帝景酒店

　　起止年月：20__-09-01～ 20__-12-01

　　公司性質：其它

　　所屬行業(yè)：服務業(yè)

　　擔任職位：行政人事文員

　　工作描述：負責員工社保、公積金等的辦理;熟悉勞動法和國家各項人事政策法規(guī);負責員工入職、離職等手續(xù)辦理，建立員工內(nèi)部檔案，管理員工合同等;協(xié)助和處理部分公司員工關系;完成領導交辦的其他工作任務。

　　離職原因：

　　廣東鶴山建豪燈飾有限公司

　　起止年月：20__-02-01～ 20__-08-01

　　公司性質：中外合資

　　所屬行業(yè)：其他行業(yè)

　　擔任職位：人事行政文員

　　工作描述：主要負責招聘、辦理員工的入、離職手續(xù)，工資的核算，協(xié)助經(jīng)理進行人員培訓等;負責部分行政性文件的起草、會議記錄、制度的完善與維護、辦公用品的購買和管理、備用金的管理以及各種行政輔助工作。員工檔案編檔與管理有序化;文檔打印、收發(fā)傳真，員工考勤;做好公司宣傳專欄的組稿等等;

　　離職原因：

　　廣州開新會展有限公司

　　起止年月：20__-09-01～ 20__-12-01

　　公司性質：中外合資

　　所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備

　　擔任職位：跟單

　　工作描述：跟進每張訂單的生產(chǎn)和工廠的生產(chǎn)進度，制作報關文件,安排工廠出貨，與船公司和工廠聯(lián)系處理船運事宜;核對提單，催收提單、核銷單等直到將產(chǎn)品順利的交給客戶，收回相關款項;同新、舊客戶、供應商保持聯(lián)系增加溝通，了解客戶所需，并將相關的信息傳遞到公司的相關部門;掌握、了解市場信息，開發(fā)新的客源;客戶的檔案管理等。

　　離職原因：

　　簡歷上的工作經(jīng)歷范文(四)

　　 19_年9月至19_年8月，在定海區(qū)岑港中學任教，歷任教導主任、校長等職;

　　 19_年9月至20_年9月，在定海區(qū)教育局、舟山市教育局工作，歷任教育科長、副局長、市職成教處長等職;

　　 20_年10月至20_年10月，在定海區(qū)教育局工作，任黨委書記、局長;

　　 20_年10月至20_年3月，在舟山職業(yè)技術學校工作，任黨總支副書記、副校長(主持工作)，書記、校長;

　　 20_年3月至今，在舟山廣播電視大學(舟山蓉蒲學院)工作，任黨委書記、校(院)長。

　　簡歷上的工作經(jīng)歷范文(五)

　　◆工作經(jīng)歷

　　 _年5月---至今 __公司

　　網(wǎng)絡系統(tǒng)工程師

　　● Cisco、IBM網(wǎng)絡產(chǎn)品的技術支持

　　網(wǎng)絡系統(tǒng)方案(局域網(wǎng)和廣域網(wǎng))的設計和規(guī)劃，解答用戶的疑問，根據(jù)用戶需求提出最佳解決方案;Cisco、IBM網(wǎng)絡產(chǎn)品的現(xiàn)場調試和系統(tǒng)維護

　　●客戶技術培訓，及公司內(nèi)部的技術交流與培訓

　　網(wǎng)絡基本原理及技術：LAN，WAN，TCP/IP，ATM等，以及Cisco、IBM網(wǎng)絡設備調試過程;講解IBM AI_基本系統(tǒng)管理及高級系統(tǒng)管理、Netview、 NFS、HACMP等

　　●曾經(jīng)參與的項目

　　設計，安裝，調試“吉林97工程”--吉林省電信綜合管理系統(tǒng)ATM網(wǎng)絡及主機系統(tǒng)，長沙卷煙廠，錦州合作銀行，人民教育出版社信息系統(tǒng);設計云南省郵電辦公信息集成系統(tǒng)，濟南廣電ATM寬帶綜合業(yè)務網(wǎng)、陜西有線電視寬帶網(wǎng)。

　　 _年9月---年3月 __公司

　　系統(tǒng)管理員/工程師

　　● CHINAGBN Internet網(wǎng)絡信息中心的系統(tǒng)管理

　　熟練掌握UNI_(SUN Solaris)操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡管理并參與組建了CHINAGBN Internet網(wǎng)絡中心(包括網(wǎng)絡設計，安裝系統(tǒng)，聯(lián)調，維護，網(wǎng)絡編程)

　　● CHINAGBN金橋網(wǎng)六城市網(wǎng)絡站點的建設

　　參與各站點Internet網(wǎng)絡中心的總體規(guī)劃和建設及其與衛(wèi)星主干網(wǎng)的連接，對主干衛(wèi)星網(wǎng)、_.25分組交換、Frame Relay、ISDN和DDN及其相關設備有所了解

　　● CHINAGBN Internet網(wǎng)絡中心Web系統(tǒng)管理員

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簡歷中,工作經(jīng)歷如何寫

　　在找工作的過程中，簡歷的填寫是一門大的學問。一份好的簡歷，能夠讓面試官，有種迫不及待想要見你的沖動，這樣也才能夠讓你在眾多求職者中脫穎而出。很多人在填寫簡歷中工作經(jīng)驗一欄時候，會出現(xiàn)犯難的情況。可能由于在工作中表現(xiàn)平平，也有可能因為工作經(jīng)歷太少。那么，在簡歷中，工作經(jīng)歷如何寫？讓我們一起來看看吧！

　　1、工作年限

　　工作年限，即參加工作有多少年，這是企業(yè)判定一個應聘者是否具備崗位資格的重要條件之一，比較重要。如果是應屆生，就應該寫上與應聘職位相關的實習、實踐經(jīng)驗來填充這部分的空白。

　　2、工作時間

　　在一家公司工作的開始與結束時間，企業(yè)一般對頻繁跳槽的求職者不太認可，因此，工作時間段如果在2年以上，會受到重視，3-5年是在一家企業(yè)的最佳工作時間。在一家企業(yè)連續(xù)工作超過5年，跳槽后，適應新公司會產(chǎn)生一定的困難。

　　3、工作單位

　　工作單位一定要寫全稱，寫好工作單位有利于通過 HR對簡歷的篩選。理由是 HR會以一些知名企業(yè)為關鍵詞篩選簡歷，有在知名企業(yè)工作的經(jīng)歷的求職者一般都比較受歡迎。一定要寫全稱，無論你所在的企業(yè)多么知名，寫全稱也是必要的，如果可以要附上企業(yè)的簡單介紹，企業(yè)最好能在網(wǎng)上查到，這樣會增加簡歷的可信度。

　　4、工作業(yè)績

　　職位與取得的業(yè)績通常是掛鉤的，由于各個企業(yè)對同一職務的要求不同，要詳細羅列在該職務下，你所做的工作及項目。項目經(jīng)驗可專門詳細介紹。在說明自己的業(yè)績時，是用數(shù)字來表達，顯得直觀明白，同時具有較強的說服力。在企業(yè)擔任的職務可寫最后的一個職務，也可分別填寫擔任的不同職務，以便企業(yè)了解你的職業(yè)發(fā)展軌跡，這通常有利于企業(yè)對你的認識與了解。

　　例如：

　　大一和大二期間，在學院組織部任職，雖然管理的是學生，但鍛煉了我的組織能力。大一到大三我都是校報記者團成員，發(fā)表了 20篇稿子，這很好地鍛煉了我的文筆，大三暑假我在一家傳媒公司實習了三個月，實習職位是文案策劃，這次實習我的收獲很大，無論是在工作經(jīng)驗上，還是在為人處事上，我覺得這為我以后的職業(yè)生涯打下了很好的基礎。

　　

工作經(jīng)歷怎么寫

　　工作經(jīng)歷如下：

　　寫工作經(jīng)歷可以從五個方面入手，分別是工作年限、工作單位、負責項目、個人角色、具體職責。

　　一、工作年限。

　　這是企業(yè)判定一個應聘者是否具備崗位資格的重要條件之一。如果是應屆生，沒有工作經(jīng)驗，也可以寫上與應聘崗位相關的實習經(jīng)驗。工作人員的工作年限按周年計算。在計算退職金、退休金時，按周年計算后剩余的月數(shù)，超過六個月的，按一年計算，六個月和不滿六個月的按半年計算。

　　二、工作單位。

　　一定要寫單位全稱，企業(yè)最好能在網(wǎng)上查到，這樣會增加簡歷的可信度。工作單位填寫很容易，只要把目前就職的單位全稱寫上就可以了。工作單位填寫很容易，只要把目前就職的單位全稱寫上就可以了。

　　三、負責項目。

　　提煉挑選和應聘崗位匹配度最高的項目。項目負責人當前承擔和已完成的項目里面可以包括項目類別、項目具體名稱、項目負責人批準、文號備注等。

　　四、個人角色。

　　寫清楚自己在日常的工作中的角色、上下級，以及同級別的同事配合的工作，也可以根據(jù)自己應聘的崗位分析。個人角色就是個人業(yè)績，在項目中承擔的角色，在工作中承擔的角色，是輔助位置，還是主持人、骨干的位置等等。

　　五、具體職責。

　　寫清楚原工作崗位上日常主要負責的工作內(nèi)容，包含了每個月的績效考核、工作指標和每天要完成的工作內(nèi)容等事項。崗位職責需要所有人一看就明白，所以在撰寫崗位職責的時候，一定要堅持通俗易懂、條理清晰、面面俱到，讓人看到就知道你是干什么的，有什么權利和義務。